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L’esprit Start Up ça vous parle ?

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IMMOINOV et Vous

Acheter, vendre, louer sont aujourd’hui des actes dont la fréquence et la complexité augmentent.
Parmi les aspirations citées en premier par les Français*, « Etre propriétaire de l’appartement ou de la maison que l’on habite » arrive en 5e position derrière « Etre en bonne santé, la sécurité financière » ou « Avoir un bon travail ».
Satisfaire ces besoins de services, d’aide à la vente entre particulier et sans agence génère un marché à forte croissance qui créent de nouveaux besoins en immobiliers.
* Étude IFOP avril 2016

Immoinov : une mission simple, gratifiante et innovatrice!

Chez IMMOINOV, nous offrons des services immobiliers aux particuliers à la fois humains, professionnels, intègres et innovants. Notre voulons faire en sorte que nos clients propriétaires prennent une décision éclairée au moment de vendre leur bien immobilier entre particulier et qu’ils en aient pour leur argent.

Vous avez envie de travailler pour une start-up innovante dans le domaine de l’immobilier ? Est-ce que l’idée de rejoindre à une équipe passionnée qui aime faire les choses différemment vous interpelle?

Ne cherchez plus !

En travaillant chez Immovinov, vous ferez partie d’une équipe de gens ambitieux, passionnés, dévoués et authentiques qui ont à cœur le succès de leurs clients. Vous participerez à la croissance d’une des rares entreprises à vraiment accorder la priorité à sa clientèle. La preuve? Les témoignages de clients satisfaits des services Immoinov qui ne cessent de s’accumuler !

Poste

Chez IMMOINOV, nous nous impliquons autant dans le développement de nos collaborateurs que dans celui de nos clients ou de notre entreprise.
Dès votre arrivée chez IMMOINOV, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration personnalisé au sein de notre équipe. Nous vous offrons tous les outils et formations nécessaires pour réussir vos missions et évoluer régulièrement vers de nouvelles responsabilités au sein de l’entreprise. 

Stage

Chaque année, nous proposons des offres de stage dans le cadre d’un cursus d’études aux jeunes talents désireux d’apprendre et de se former à nos côtés. Il s’agit d’une expérience clé, qui permet d’acquérir une expertise professionnelle, grâce à l’immersion au sein d’une équipe et à l’accompagnement d’un maître de stage référent.

Posez-nous vos questions

Vous avez une question, besoin de conseils, envie d’échanger avec nous ? Rendez-vous sur notre site. Vous vous inscrivez et créez un sujet de discussion. Un professionnel de IMMOINOV vous répond et partage son expérience avec vous.

Les grandes étapes du recrutement

Chez IMMOINOV, chaque candidature est prise en compte selon trois principes d’égalité : transparence, objectivité et respect. Toutes nos décisions sont fondées sur l’évaluation de vos compétences, en fonction d’éléments factuels et objectifs.

Du dépôt de votre candidature jusqu’à votre embauche ou convention, retrouvez les 5 étapes clés du recrutement au sein d’IMMOINOV.

  • La candidature en ligne

    Sélectionnez l’offre d’emploi de votre choix et déposez votre candidature en  5 minutes. Notez que seul le CV est obligatoire et que tous les formats de documents sont acceptés (poids maximum :1.22 Mo).

  • La pré-sélection

    Nous étudions votre dossier en collaboration avec les équipes opérationnelles. Nous vous donnons une réponse, quelle que soit l’issue donnée à votre candidature, dans un délai d’un mois maximum.

  • L'entretien

    Vous serez reçu lors d’un entretien par un chargé de recrutement ou un opérationnel. Si ce premier entretien est concluant, vous serez convié à passer un second entretien.

  • L'embauche

    Votre candidature est retenue. Nous formalisons les termes de notre collaboration. Vous acceptez notre offre : un contrat de travail ou une convention est rédigé. Bienvenue dans l’équipe IMMOINOV !

  • L'intégration

    Vous êtes pris en charge par votre manager et votre nouvelle équipe. Vous bénéficiez d’un entretien de prise de poste avec votre manager et d’un parcours d’intégration sur-mesure.

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